不忘初心、牢记使命，忠诚履责，以担当之心落实责任，是成就事业的核心要素。勇于担责，是成就事业的优秀品格。领导干部“履责”要有过硬本领，必须具有强烈的使命感、责任感，努力担负起党和人民赋予的使命和职责，在履责中实现价值。
    将责任扛在肩上，用强大的执行力去完成各项工作任务。把为民办事、有作为当作立身之本、为政之要，争做事业发展的 “实干家”。在思想和行动上坚决摒弃“为官不为”等懒政、庸政、怠政习气，切实履行政治之责、民生之责、担当之责、管党之责。保证政令畅通，令行禁止。“一分部署，九分落实”，责任一旦落在谁的头上，就得用执行力落实，没有责任心就没有执行力。克服浮躁情绪和急功近利心理，脚踏实地干事。观念新思路宽，观念旧思路窄。抱残守缺，因循守旧是永远没有出路的。做好“履责”勿推责，在位当有为，利在创新巧为，努力让“多一事”胜过“少一事”。
    履职尽责是实现人生价值的动力，心中有责，才会“蹄疾、步稳、快加鞭”。不认真履职尽责也是一种腐败，为官者忘记了责任，怕担责，就是忘记了本质，那为人民服务便更无从谈起，也就不配做一名党员、干部。重细节，求实效，力戒形式主义，任何懈怠和松劲都是对历史和人民的不负责任。为官不为是官之耻辱，为官有为才是官之本分。对官僚主义、形式主义的种种“新表现”，要明察秋毫、露头就打。纠“四风”不放过任何“小事”，对工作态度不思进取、推诿扯皮的要敢于“定铁规”。要用好问责“利剑”，以“终身追责”倒逼“终身履责”成为常态，让权力行使减少“自由度”，让为官不为者无处遁形。
    始终坚守履职尽责这条底线，不断加强道德修养，常怀荣辱之心，常省自身之过。把心思和精力放在想事、谋事和干事上。保持奋发有为的精神状态，牢固树立“全局一盘棋”观念，增强应对复杂问题的能力，在解决问题中锤炼自己。既要领悟好上级精神“架好天线”，更要注重联系实际“接好地气”。少些“纸上谈兵”，多些基层服务，变“喊破嗓子”为“甩开膀子”。以“严”的作风、“实”的干劲、高度的政治责任感和强烈的事业心，树立“为官不为者不能为官，不干事就是有事”的鲜明导向，做到清正履职、善治实干、干而有效。
    古人说：“天下事，坏于懒于私”。每一个职位，都是一副担子；每一级职务，都是一份责任。进一步强化思想自觉、政治自觉、行动自觉。社会是在矛盾运动中前进的，任何一项事业都不可能一帆风顺。无论职务多高、权力多大都要牢记“公仆”身份。水清作映，心静则明，读懂人民的期待，回应群众的呼声，理直气壮办好事，义不容辞担责任，凡事站得更高一些，看得更远一些，想得更深一些。谋定而动，多思考一下，再周全一些。遇事主动上前一步“揽”过来，“揽”的越多，干得越多，群众称赞就越多。明公道正派之理，干公道正派之事，当公道正派之人，行公道正派之风。不说假话，恪守诚信和道德。敢于攻坚克难、啃硬骨头，善于破除障碍、解决矛盾，关键时刻站得出来、豁得出去、干得成事。